在区卫计局三楼楼道口的“外出人员公示栏”上都能清楚地看到每个工作日到挂包村的人员名单。“局长一个月至少在挂包村工作5天，一般干部至少工作8天。”区卫计局党委办负责人梁远燕介绍说。

　　巴州区3月21日万名党员干部“挂包驻帮”动员大会后，区卫计局庚即召开专题会议，安排落实工作任务。切实制定《党员干部挂包驻帮脱贫攻坚实施方案》，局长与局机关每名党员干部签订《挂包帮扶目标责任书》，确保精准脱贫各项工作全面落到实处，按时完成目标任务。

　　专题会议要求，一要坚持务虚与务实相结合。强化政策宣传，密切党群干部关系，抓好教育引导，促进“两不愁”、“三保障”的全面落实和贫困户的产业增收。在行动上做到精力、时间、措施“三到位”。二要务求取得实效。注重工作方法，突出“四点”，落实经费投入、车辆等保障。三要强化工作组织纪律，严格落实“问责”制和责任追究制。

　　从《巴州区卫计局党员干部挂包驻帮脱贫攻坚实施方案》中看到，帮扶对象、帮扶干部、帮扶数量、帮扶时限、帮扶工作职责与任务，工作要求、履职管理等内容面面俱到，使挂包驻帮工作有着明晰的时间表和线路图。

　　“我们为局机关每名挂包干部印制了《挂包驻帮脱贫攻坚资料手册》《党员干部结对帮扶明白卡》《结队帮扶贫困户目标责任书》和精准扶贫工作日志记录本。”区卫计局分管领导徐大超说。

　　据了解，区卫计局机关党员干部从3月23日起每个工作日都至少有一组工作人员深入枣林镇灵山村和龙背乡清泉村、马鞍村、寸垭村、檬子村开展挂包驻帮工作，直至精准脱贫户全部摘帽。